График работы:Полная занятость Образование:среднее специальное Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
если вы умеете организовать и вдохновить сотрудников! полны желания реализовать свой потенциал, то мы ищем именно вас!
мы предлагаем работу в стабильной компании, открывшей более 250 магазинов в 7 регионах западной сибири и количество наших магазинов растет каждый месяц, а также:
официальное трудоустройство, полный соц. Пакет;
конкурентную белую заработную плату: оклад + система премирования.
интересные, амбициозные задачи;
профессиональное развитие;
насыщенную корпоративную жизнь;
систему корпоративных скидок и бонусов для сотрудников.
корпоративную сотовую связь.
график работы 5/2,
обязанности:
обеспечение качественного процесса продаж и выкладки товара;
создание эффективной команды, обучение и мотивация персонала;
организация и контроль приемки товара;
организация сохранности тмц, подготовка и проведение инвентаризаций;
аналитика показателей и разработка мероприятий по повышению эффективности деятельности;
Требования
Средне-специальное образование, стаж работы 3-5 лет, полная занятость
готовность работать в режиме многозадачности;
опыт организации и контроля работы персонала;
уверенный пользователь пк;
стремление к профессиональному и личностному росту, умение мыслить креативно будет преимуществом!
Дополнительная информация
Опыт работы: 3-5 лет график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «Одежда и обувь» в Горно-Алтайске - 21600 руб.
Сегодня вакансия Одежда и обувь требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Одежда и обувь,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Одежда и обувь в Горно-Алтайске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Одежда и обувь в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Одежда и обувь в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Одежда и обувь
в Горно-Алтайске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
